국립박물관문화재단 2024년 2차 직원 채용 공고(~6/10)
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국립박물관문화재단 2024년 2차 직원 채용 공고(~6/10)
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  • 승인 2024.05.28 12:25
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채용분야 및 모집인원

구분 부서 직무 직군 인원 담당업무 근무장소
무기
계약직
7급
공연
예술팀
공연기획
직무기술서
행정직 1명
  • 공연작품 선정 및 제작
  • 공연 홍보·마케팅 관리
  • 문화사업 공연기획
서울
협력
사업팀
고객
서비스(CS) 관리
직무기술서
행정직 1명
  • 재단 주요사업 고객서비스 품질 진단 및 개선
  • 고객 서비스 및 고객경험 관리 계획 수립
  • 고객 VOC 및 민원 관리
  • 기재부 및 자체 고객만족도조사 실행·관리
일반
계약직
가급
(휴직대체)
전략
기획팀
조직성과
관리
직무기술서
- 1명
  • 경영평가 및 조직성과 관리
  • 사회공헌 프로그램 계획 수립 및 운영
  • 기타 정부시책 시행 및 관리
    • 근로계약기간 : 임용일~2025.7.14.
일반
계약직
다급
(휴직대체)
경영
지원팀
회계 및 총무
직무기술서
- 1명
  • 회계전표 작성, 자산관리
  • 복리후생, 문서관리 등 총무 업무
    • 근로계약기간 : 임용일~2025.4.30.
공연
예술팀
하우스 매니저
직무기술서
- 1명
  • 공연장 안전 및 서비스 관리
  • 공연 진행, 객석 관리
  • 서비스 인력 채용 및 관리
    • 근로계약기간 : 임용일~2025.11.18.
체험형
청년인턴
(장애인
제한경쟁)
전략
기획팀
기관 홍보
보조
직무기술서
- 1명
  • 온·오프라인 홍보물 디자인, 콘텐츠 제작 보조
  • 기관 홍보채널(홈페이지, SNS) 운영 보조
  • 기타 홍보 관련 업무 지원
    • 근로계약기간 : 임용일~2024.12.31.
경영
지원팀
회계 및 세무
행정보조
직무기술서
- 1명
  • 입·출금 및 대체전표처리 보조
  • 더존G20 활용 업무
  • 기타 회계·세무 관련 업무 지원
    • 근로계약기간 : 임용일~2024.12.31.
  • 담당업무 세부내용은 붙임1 참조

응시자격

고용형태 응시자격
무기계약직·
일반계약직 다급
  • 임용예정일 기준 재단 정년인 만 60세 미만인 자
  • 국립박물관문화재단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
  • 임용예정 직무분야에 적합하다고 인정되는 자
일반계약직 가급
  • 임용예정일 기준 재단 정년인 만 60세 미만인 자
  • 국립박물관문화재단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
  • 해당분야(경영평가·조직성과 관리) 3년 이상 경력자
    • 경력증명서 내 담당업무에 경영평가 및 조직성과 업무와 관련된 단어 명시 필수
체험형 청년인턴
  • 임용예정일 기준 만 34세 미만인 자(1989.7.15. 이후 출생자)
  • 장애인고용촉진 및 직업재활법 제2조, 동법시행령 제3조·제4조 등에 해당하는 장애인
  • 국립박물관문화재단 「인사규정」 제12조(결격사유)에 해당하지 않는 자
<국립박물관문화재단 「인사규정」 제12조(결격사유)>
  1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
  2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자
  3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자
  4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자
  5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자
  6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자
  7. 재단 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 자로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 자
  8. 「형법」 제303조 또는 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제10조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람
  9. 전직 근무기관에서 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년, 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 또는「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한)에 따른 비위면직자
  10. 「공공기관의 운영에 관한 법률」제4조에 따른 공공기관 등에서 채용비리로 검찰에 기소되거나 형의 확정을 받은 후 5년이 지나지 아니 한 부정합격자·부정청탁자·채용관련 직원 및 채용위탁사의 직원
  11. 병역법에 의한 병역을 기피한 자
  12. 채용신체검사 결과 채용에 적합하지 않다고 판정된 자
  13. 기타 「국가공무원법」등 관계법령에 규정된 결격사유에 해당되는 등 직원으로 채용하기에 적합하지 않다고 인정되는 자

우대사항 (자격판단기준일 : 공고마감일 기준)

  • 우대가점은 해당가점 모두 가산하되, 최대 5%로 제한

가. 공통 우대사항

구분 가점 부여기준
장애인 5%(서류전형)
  • 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인
    • 체험형 청년인턴은 가점 미부여
청년 3%(서류전형)
  • 만 34세 미만인 자
    • 체험형 청년인턴은 가점 미부여
고졸인재 3%(서류전형)
  • 「공공기관의 통합공시에 관한 기준」 및 「지방대학 및 지역균형인재 육성에 관한 법률」에 따름
비수도권 지역인재 3%(서류전형)

나. 채용분야별 우대사항

구분 직무 우대사항
무기
계약직
7급
공연기획
  • 관련업무 경력자
    (경력증명서에 공연기획 및 홍보마케팅 업무와 관련된 단어가 명시된 경우만 인정)
관련 업무 경력 가점
2년 이상 5%(서류전형)
1년 이상~2년 미만 3%(서류전형)
고객서비스
(CS)
관리
  • 관련업무 경력자
    (경력증명서에 고객서비스 및 민원관리 업무와 관련된 단어가 명시된 경우만 인정)
관련 업무 경력 가점
2년 이상 5%(서류전형)
1년 이상~2년 미만 3%(서류전형)
  • 관련 자격증 소지자
관련 자격증 가점
국가공인 CS Leaders(관리사) 자격증 소지자 3%(서류전형)
일반
계약직
(휴직대체)
회계 및 총무
  • 관련업무 경력자
    (경력증명서에 회계 및 총무 업무와 관련된 단어가 명시된 경우만 인정)
관련 업무 경력 가점
2년 이상 5%(서류전형)
1년 이상~2년 미만 3%(서류전형)
하우스
매니저
  • 관련업무 경력자
    (경력증명서에 하우스매니저 업무와 관련된 단어가 명시된 경우만 인정)
관련 업무 경력 가점
2년 이상 5%(서류전형)
1년 이상~2년 미만 3%(서류전형)
  • 관련 자격증 소지자
관련 자격증 가점
하우스매니저 2급 이상 3%(서류전형)
체험형
청년인턴
(장애인
제한경쟁)
회계 및
세무
행정보조
  • 관련 자격증 소지자
자격증 가점
전산세무1급, 세무회계1급, 기업회계1급, TAT1급,
IFRS관리사, 재무관리사1급, 경영지도사(재무관리)
5%(서류전형)
재경관리사, 전산세무2급, TAT2급, 재무관리사2급,
전산회계운용사1급, ERP회계정보관리사1급
3%(서류전형)
세무회계2급, 기업회계2급, 전산회계1급, FAT 1급,
전산회계운용사2급, 회계관리1급
1%(서류전형)

근무조건

가. 공통사항

근무조건
  • 근로시간 : 주 5일(주 40시간, 토·일·공휴일 포함)
  • 무기계약직은 채용일로부터 3개월 동안 수습기간이 있으며, 수습평가 결과에 따라 임용 여부를 최종 확정함
    (수습기간 동안 기본연봉의 90% 지급)
  • 무기계약직의 기본연봉은 제수당 및 성과급 등을 제외한 세전 금액으로 경력사항이 있을 경우 보수규정에 의거 직급별 기본연봉 하한액에서 경력을 가산함
  • 행정직은 순환보직 할 수 있음

나. 채용분야별 근무조건

고용형태/직급 근무조건
무기계약직 7급
  • 보수규정에 따름(2024년 보수규정 개정 시 조정될 수 있음)
일반계약직 가급
(휴직대체)
  • 연봉 : 28,626천원(2024년 보수규정 개정 시 조정될 수 있음)
  • 근로계약기간 : 임용일 ~ 2025.7.14.
일반계약직 다급
(휴직대체)
  • 연봉 : 25,697천원(2024년 보수규정 개정 시 조정될 수 있음)
  • 근로계약기간
    • 회계 및 총무 : 임용일 ~ 2025.4.30.
    • 하우스 매니저 : 임용일 ~ 2025.11.18.
체험형 청년인턴
  • 월 급여 : 2,200천원(세전액 기준)
  • 근로계약기간 : 임용일 ~ 2024.12.31.

전형절차

가. 무기계약직

전형 내용 선발배수
1차 서류
전형
  • 입사지원서 등 제출서류 기반 서류전형
    • 최고점 및 최저점을 제외한 심사위원 평가점수 평균 60점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(동점자 모두 선발)
10배수
2차 필기
전형
  • 인성검사(적부 판정) 및 직업기초능력평가(의사소통능력, 수리능력, 문제해결능력, 자원관리능력, 대인관계능력)
    • 인성검사 결과 적격이고 직업기초능력평가 총점이 60점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(동점자 모두 선발)
5배수
3차 면접
전형
  • 조직적합성, 인성역량 등 면접전형
    • 최고점 및 최저점을 제외한 심사위원 평가점수 평균 60점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(예비합격자 선정 가능)
      • 동점자 발생 시 취업지원대상자 > 필기점수 고득점자 > 서류점수 고득점자 순으로 선발
1배수

나. 일반계약직(휴직대체) · 체험형 청년인턴

전형 내용 선발배수
1차 서류
전형
  • 평가항목 : 우대사항, 조직적합도 등 평가
    • 최고점 및 최저점을 제외한 심사위원 평가점수 평균 60점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(동점자 모두 선발)
5배수
2차 면접
전형
  • 평가항목 : 의사소통능력, 발전가능성 등 종합평가
    • 최고점 및 최저점을 제외한 심사위원 평가점수 평균 60점 이상인 자 중 고득점 순으로 선발(예비합격자 선정 가능)
      • 동점자 발생 시 취업지원대상자 > 서류점수 고득점자 순으로 선발
1배수

채용일정

가. 무기계약직

전형 일정 장소
채용공고 2024.5.27.(월)~6.10.(월) 16:00  
응시원서 접수 2024.6.3.(월)~6.10.(월) 16:00  
1차 서류전형 2024.6.14.(금)~6.18.(화)  
서류전형 합격자 발표 2024.6.19.(수)~6.20.(목)  
2차 필기전형 2024.6.24.(월) 국립중앙박물관 교육관
필기전형 합격자 발표 2024.6.26.(수)~6.27.(목)  
3차 면접전형 2024.7.1.(월) 국립중앙박물관 교육관
면접전형 합격자 발표 2024.7.4.(목)~7.5.(금)  
임용후보자 등록 2024.7.8.(월)~7.11.(목)  

나. 일반계약직(휴직대체)

전형 일정 장소
채용공고 2024.5.27.(월)~6.10.(월) 16:00  
응시원서 접수 2024.6.3.(월)~6.10.(월) 16:00  
1차 서류전형 2024.6.14.(금)~6.18.(화)  
서류전형 합격자 발표 2024.6.19.(수)~6.20.(목)  
2차 면접전형 2024.7.1.(월) 국립중앙박물관 교육관
면접전형 합격자 발표 2024.7.4.(목)~7.5.(금)  
임용후보자 등록 2024.7.8.(월)~7.11.(목)  

다. 체험형 청년인턴

전형 일정 장소
채용공고 2024.5.27.(월)~6.10.(월) 16:00  
응시원서 접수 2024.6.3.(월)~6.10.(월) 16:00  
1차 서류전형 2024.6.14.(금)~6.18.(화)  
서류전형 합격자 발표 2024.6.19.(수)~6.20.(목)  
2차 면접전형 2024.6.24.(월) 국립중앙박물관 교육관
면접전형 합격자 발표 2024.6.26.(수)~6.27.(목)  
임용후보자 등록 2024.7.8.(월)~7.11.(목)  

응시방법

  1. 응시방법 : 온라인 입사지원, https://nmf.incruit.com
  2. 공고기간 : 2024.5.27.(월) ~ 6.10.(월) 16:00
  3. 접수기간 : 2024.6.3.(월) ~ 6.10.(월) 16:00

제출서류

대상자 제출서류 대상자
입사지원시
온라인
첨부
  • 응시원서 (온라인 작성 및 제출)
응시자 전원
  • 경력사항 : 경력(재직)증명서 및 건강보험자격득실확인서
    • 경력(재직)증명서에 담당업무 미기재시 우대가점 미적용
해당자
  • 자격증 : 각 채용분야별 우대사항 자격증 사본
    • 자격증 사본 미제출 시 우대가점 미적용
해당자
  • 포트폴리오 : 홍보물 디자인 등 업무 관련 포트폴리오 (10매 이내, 1개의 PDF 파일로 제출)
    • 체험형 청년인턴(기관 홍보 지원) 지원자에 한함
해당자
  • 국가보훈대상자 : 국가유공자 확인서 또는 보훈보상대상자확인서
해당자
  • 청년 : 주민등록초본 * 주민등록등본 불인정 , 체험형 청년인턴 지원자 필수 제출
해당자
  • 장애인 : 장애인증명서 또는 장애인복지카드 사본
    • 체험형 청년인턴 지원자 필수 제출
해당자
  • 고졸인재(①·② 모두 제출)
    1. (졸업예정자) 고등학교 졸업예정증명서
      (졸업자) 고등학교 졸업증명서
      (고졸검정고시 합격자) 검정고시 합격증명서
    2. 학자금대출·장학금 신청증명서 *붙임4 참조
      • 실제 학자금 대출 및 장학금 수령 여부와 관계없이 고졸인재 우대가점을 체크한 경우 제출
      • "학자금 대출·장학금 신청증명서" 상 해당내역이 있는 경우에는(수혜내역에 없음으로 기재된 경우 포함) 출신 대학에서 재학, 중퇴 휴학 등을 증명하는 서류를 추가 제출
      • 대학졸업, 졸업예정, 수료인 경우 고졸인재 인정 불가
해당자
  • 비수도권 지역인재 : 졸업증명서(비수도권 지역인재임이 확인되어야하므로, 학교명 블라인드 미처리)
해당자
면접전형
대상자
  • 경력사항 증빙서류 (입사지원시 온라인 첨부한 경력사항 전체)
    (①·② 모두 제출)
    1. 경력증명서(근무처 · 재직기간 · 담당업무 · 발급자 성명 및 연락처 기재)
    2. 건강보험자격득실확인서 1부
  • 국가보훈대상자, 장애인, 고졸인재 증빙서류는 2024.2.27. 이후 발급분만 유효
  • 서류는 블라인드 항목(출신지역, 가족관계, 생년월일, 연령, 성별 등)을 마스킹 처리하여 제출

유의사항

  1. 입사지원 및 합격자 발표
    • 입사지원서에 직무와 관계없는 인적사항(출신지역, 가족관계, 생년월일, 연령, 성별, 출신학교 등)과 관련하여 직접적으로 유추할 수 있는 항목을 기재할 경우 최저점을 부여할 예정입니다.
    • 경력사항과 관련된 직장명은 기재 가능하나, 학교근무 경력 기재시 블라인드 사항의 직접적인 유추여부를 고려하여 작성해주시기 바랍니다.
    • 경력사항에는 ①경력증명서(근무처·재직기간·담당업무가 기재되어야 하며, 대표자 직인 날인 필수)와 ②건강보험자격득실확인서, ①·② 모두 제출이 가능한 경우에만 기재하여 주시기 바랍니다.
      • 단, 해외경력은 발급권한이 있는 자가 발급한 서류로 대체가능하며, 증빙서류는 반드시 아포스티유를 발급받아 공증해야 합니다.
        (외국어로 작성된 경우 번역문 포함)
    • 경력확인을 위하여 소득금액증명원, 근로계약서 등을 요구할 수 있습니다.
    • 경력산정시 입사지원서에 미기재한 경력은 인정하지 않습니다.
    • 채용분야별 중복지원은 불가하며 중복지원자는 결격 처리됩니다.
    • 입사지원서 허위기재 및 기재착오·누락, 제출서류 미비, 연락불능, 합격자 발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자 책임이 되므로 관련 안내사항을 반드시 확인하시기 바랍니다.
    • 전력조회를 실시하여 사실과 다른 사항이 있는 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
    • 전형별 적격자가 없을 시 채용하지 않을 수 있습니다.
    • 면접전형 합격자의 임용포기, 합격취소, 의원면직 등의 사유로 결원을 보충해야할 경우 예비합격자 순위에 따라 합격자를 선정할 수 있으며, 예비합격자 유효기간은 합격자 발표일로부터 3개월입니다.
    • 채용공고의 담당업무는 지원자가 입사 후 수행하게 될 대표 업무이며, 그 외 다른 업무도 수행할 수 있습니다.
    • 채용에 관한 부당한 청탁, 압력 또는 재산상 이익 제공 등 부정행위로 합격한 자는 합격 또는 임용이 취소될 수 있으며, 해당자는 향후 5년 동안 응시가 제한됩니다.
  2. 불합격자의 채용서류 반환 등
    • 청구기간 : 최종합격자 발표일로부터 30일 이내
    • 청구방법 :붙임5 작성 후 이메일 신청(job@nmf.or.kr)

문의처

  • 이메일 문의 (job@nmf.or.kr) 또는 입사지원 사이트 내 질문하기 이용
NCS기반 채용
직무 설명자료
 블라인드 채용
위반사항 안내
 고졸인재 및
비수도권 지역인재 기준

학자금 대출·장학금
신청 증명서 발급 안내
 채용서류 반환 안내
xxx

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